Fehér, Péter (2004) Tudásmenedzsmentet támogató tényezők szerepe szoftverfejlesztő szervezetekben. Doktori (PhD) értekezés, Budapesti Corvinus Egyetem, Gazdálkodástani Doktori Iskola.
Teljes szöveg
![[img]](https://phd.lib.uni-corvinus.hu/style/images/fileicons/application_pdf.png)
|
PDF :
11MB |
| Tétel típusa: | Disszertáció (Doktori (PhD) értekezés) |
|---|---|
| Témavezető: | Gábor András |
| Kulcsszavak: | szoftverfejlesztés, emberi erőforrás, szervezeti tanulás |
| Tárgy: | Emberi erőforrás menedzsment Innováció, tudásgazdaság |
| Azonosító kód: | 168 |
| Védés dátuma: | 2004 |
| Elhelyezés dátuma: | 27 Aug 2007 |
| Last Modified: | 28 Sep 2013 14:38 |
Csak a repozitórium munkatársainak: tétel módosító lap
Letöltési statisztika
Letöltési statisztika